Com a experiência adquirida na área de RH, acreditamos que o sucesso das organizações está cada vez mais vinculado à realização pessoal e, conseqüentemente, à performance de seus colaboradores.
Desta forma, oferecemos todos os serviços de Rh para sua empresa.

NOSSOS SERVIÇOS

Outsourcing de RH - Prestação de serviços de consultoria em gestão de pessoas (RH).
A Consultoria aloca um Consultor especializado durante 1, 2 ou 3 dias da semana, exclusivamente para gerenciar, desenvolver, revisar, implantar serviços e ferramentas de Gestão de Recursos Humanos.
É uma evolução do processo de terceirização, onde o consultor preserva a sua isenção e autonomia, mantendo a direção da empresa constantemente informada sobre a evolução dos trabalhos na área
Essa modalidade de consultoria é ideal para:
- empresas cujo porte não justifica um gestor de rh, ou profissionais capacitados nessa área, por tempo integral;
- empresas que necessitam de um know-how especializado em gestão de pessoas, mas não querem se desviar de sua atividade principal ou não tem condições de arcar com os custos decorrentes desse profissional.

Vantagens da Terceirização:
- Mantém o foco da equipe no negócio principal da empresa;
- Redução das atividades-meio;
- Aumento da qualidade dos serviços;
- Ganhos de flexibilidade;
- Aumento da especialização do serviço;
- Aprimoramento do sistema de custeio;
- Menor investimento em treinamento e desenvolvimento profissional;
- Maior lucratividade e crescimento;
- Otimização dos serviços;
- Redução dos níveis hierárquicos;
- Aumento da produtividade e competitividade;
- Possibilidade de crescimento sem grandes investimentos;
- Auxílio de projetos de custos e desenvolvimento.

Captação e Seleção Profissional - Conduzida por psicólogas, à seleção dos profissionais da ELLITE RH possui várias etapas: dinâmicas, testes, entrevistas, checagem das referências anteriores (e da veracidade delas), “nada consta” criminal nacional e exame admissional.

Programas de Treinamento (Personalizado) – Capacitação, especialização, informação, qualificação, e desenvolvimento são ferramentas de um eficiente treinamento.

Orientação Profissional – Oferece ao profissional um conhecimento melhor de suas potencialidades e habilidades.

Avaliação específica através do teste de PMK

Diagnóstico de Clima Organizacional - Com precisão e cuidado, utilizamos a pesquisa para entender o que se passa na cabeça e com os sentimentos de seus colaboradores.

Programas de Motivação - Oferecemos condições para que as pessoas possam ser estimuladas e assim se sintam motivadas na execução de suas tarefas.

Projetos especiais de Recursos Humanos – Estruturação de áreas de RH, Elaboração de políticas e normas, Avaliação de potencial, Avaliação e Feedback em 360.

Programa Cliente Secreto – Tentamos saber como o cliente está percebendo o seu atendimento? Como se coloca diante ao concorrente?

Melhor Tecnologia - A Internet como canal de comunicação, armazenando informações dos profissionais com dados pessoais e de perfil e vídeos de entrevistas.